职位描述： 

1.协助招聘主管完善每日招聘; 

2.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作; 

3.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作; 

4.负责应聘人员资料库的建立和维护工作; 

5.负责办理人才录用的相关手续等工作; 

6.寻求与人才市场、招聘机构的合作，并与其保持良好的合作关系。 

岗位要求： 

1.具备招聘相关知识和能力，熟悉招聘相关流程以及招聘渠道; 

2.具备较强的分析判断能力; 

3.具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力; 

4.具备良好的计划以及安排能力; 

5.具备亲和力和应变。

工作时间：8.40-12:00   14.00-18.00

薪资构成：4000+绩效提成+奖金

其他福利待遇：提供住宿+五险+每月生日会+定期团建+每年出国游+年终奖